员工股权激励方案对股票的影响

景嘉微:2024年限制性股票激励计划考虑历史因素、行业现状及往年业绩员工股权激励方案中只考虑营收,并且增速才11%,而且是以23年营收为基数,而23年营收暴跌了81%,考核标准这么低,是基于什么考虑?公司回答表示:公司2024年限制性股票激励计划考核指标充分考虑了历史因素、行业现状及公司往年业绩等综合影响,有利于充分调动公司核心骨干员工的是什么。

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颀中科技:将结合多种因素综合考虑是否开展股份回购是不是有更优方案?比如回购股票,用来做员工股权激励计划岂不是更好?一来稳定投资者信心,二来用做股权激励,不是更好吗?难道现在股价很高吗?不值得回购吗?公司回答表示:二级市场股票价格波动受市场环境、宏观经济等多种因素的影响,请投资者理性投资,注意风险。公司会结合多小发猫。

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恒瑞医药:股份回购按既定方案正常进行,回购股份拟用于员工持股计划金融界11月8日消息,有投资者在互动平台向恒瑞医药提问:强烈建议公司:1、加快回购进展,未回购完会影响市场信心;2、回购股票的用途,请改为注销;作为股权激励,有拿股东利益补贴员工的嫌疑。公司回答表示:1、公司2024年5月16日发布《关于以集中竞价交易方式回购公司股份方案的后面会介绍。

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